Pracownicy administracyjni

W ramach programu Erasmus+ pracownicy administracyjni mają możliwość wyjazdu do zagranicznych uczelni partnerskich w celu odbycia szkoleń doskonalących ich umiejętności i kwalifikacje, związanych z charakterem pracy wykonywanej w uczelni macierzystej. Wyjazdy trwają od 2 dni do 2 miesięcy, z wyłączeniem czasu podróży.

Wszystkie osoby zainteresowane ofertą powinny złożyć wniosek o wyjazd w biurze uczelnianego Koordynatora programu Erasmus+.

O wyjazdy mogą ubiegać się pracownicy Uczelni zatrudnieni na podstawie umowy o pracę lub innej umowy cywilno-prawnej. Uczelnia może zdecydować o preferencyjnym traktowaniu pracowników etatowych. Podstawą kwalifikacji pracownika na wyjazd jest „Indywidualny program szkolenia” STT Training Wzór, uzgodniony z instytucją przyjmującą. Indywidualny program szkolenia określa: zakładane cele i oczekiwane rezultaty realizowanego szkolenia, harmonogram pracy i zadania pracownika.

Osoby wyjeżdżające otrzymują wsparcie finansowe z programu Erasmus+, które jest przeznaczone na dofinansowanie kosztów podróży i utrzymania za granicą.

Poniżej prezentujemy obowiązujące w roku 2021/2022 stawki stypendialne określone przez Narodową Agencję w oparciu o wytyczne KE, przy wyjazdach do poszczególnych grup krajów docelowych

Osoba wyjeżdżająca zobowiązana jest do ubezpieczenia się na czas podróży i pobytu w organizacji przyjmującej. Pakiet powinien obejmować ubezpieczenie od odpowiedzialności cywilnej (OC), ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków oraz koszty leczenia.